Evento Virtual - realizado totalmente de forma remota e online.
É de responsabilidade do inscrito acompanhar as informações encaminhadas via e-mail para acesso às atividades.
Apresentação
Apresentar e discutir os aspectos estruturais-físicos, comportamentais e psicológicos presentes no desenho e no processo de implantação de uma cultura e de um modelo de gestão baseado no conceito de equipes autogerenciáveis do seu planejamento a sua implantação. Suas vantagens e seus riscos.
Pré-requisitos:
- O aluno precisa que o computador possua acesso à internet e que os programas nele instalados sejam compatíveis com os materiais do curso.
- É indispensável o uso de navegadores de internet compatíveis com Web-RTC, como Google Chrome para Windows, Linux e Android, ou Safari para iOS e MacOS. Em relação aos programas, se faz necessário um leitor de arquivos em formato PDF e pacote Microsoft Office. Todos os programas, Navegadores de Internet e Sistemas Operacionais devem estar atualizados para a última versão.
- Recomenda-se conexão com a internet de alta velocidade.
Agende-se!
Público-alvo: Diretores, Gerentes, Coordenadores e Gestores de Pessoas em Geral.
Dias: 28 e 29 de outubro de 2020
Horário: quarta e quinta-feira, das 19h às 21h.
Local: Será realizado através do Blackboard Collaborate Invitee.
Carga Horária: 4 horas.
Certificação: certificado on-line, que será enviado por e-mail, em até 20 dias úteis, para quem obtiver a frequência mínima de 75%.
Inscrição: até o dia 26/10.
Programa
• Planejamento
• Preparação das pessoas para as mudanças
• Aspectos comportamentais
• Políticas
*programação sujeita a alterações sem aviso prévio.
Ministrante
Sady Vaz da Silveira Filho
Adm. Empresas/ULBRA, pósem Educação de Adultos/FDRH/PUC, Dinâmica dos Grupos/SBDG e Psicologia Organizacional/ESADE, possuiu uma vigorosa experiência na área de Gestão de Pessoas vivenciada na Petrobras, Copesul e Braskem. Especialista em educação organizacional, diagnósticos e gestão do clima organizacional, desenvolvimento de sistemas de liderança e de equipes de trabalho para alto desempenho, gestão de mudanças, fusão cultural, sinergias de integração, qualidade de vida no trabalho, gestão do conhecimento, aprendizado e inovação (BSC), comunicação interna, e melhorias dos sub-processos de gestão de pessoas.
Investimento
3x de R$ 50,00 ou R$ 150,00 à vista.
Formas de Pagamento
Boleto bancário ou cartão de crédito.
Empresa
Inscrição de 2 funcionários: 5%
Inscrição de 3 funcionários: 7,5%
Inscrição de 4 ou mais funcionários: 10%
Desconto especial
Alunos, acadêmicos de graduação ou pós-graduação, graduados, pós-graduados da Feevale:
3x de R$ 40,00 ou R$ 120,00 à vista.
Alunos, acadêmicos de graduação da Feevale com 55 anos ou mais:
3x de R$ 35,00 ou R$ 105,00 à vista.
Obs.: os descontos não são cumulativos entre si e serão aplicados sobre o valor integral do investimento.
Demais interessados
Pessoa com 50 a 54 anos
3x de R$ 40,00 ou R$ 120,00 à vista.
Pessoa com 55 anos ou mais
3x de R$ 35,00 ou R$ 105,00 à vista.
Acadêmicos de outras instituições
3x de R$ 45,00 ou R$ 135,00 à vista.
Realização
Proponente: José Antonio Ribeiro de Moura
Promoção: Universidade Feevale – Instituto de Ciências Humanas e Sociais – Curso de Administração
Organização: Núcleo de Qualificação
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